Content Creator (m/f/d)

Über die Rolle:

Du fühlst dich vor der Kamera genauso wohl wie dahinter und hast Lust, eines unserer Gesichter für Paid Social zu werden? 

Den Großteil deiner Zeit verbringst du am Set und setzt Briefings unseres Performance-Creative-Teams in ansprechenden, markengerechten Video- und Foto-Content für Meta, Pinterest und YouTube um. Du bringst bei jedem Shooting deine eigenen kreativen Ideen ein und nutzt Performance-Daten, um deinen Content kontinuierlich zu verbessern. Ein kleinerer Teil deiner Zeit (ca. 10 %) entfällt auf Organic-Social-Content.

Uns sind deine Kreativität und Neugier wichtiger als dein Lebenslauf. Wenn du ein starkes Portfolio und echte Präsenz vor der Kamera hast, wollen wir das sehen! 

Wie sieht Erfolg aus?

Du produzierst Short-Form-Video- und Foto-Assets, die performen - für Paid Acquisition und gelegentlich auch organisch. Du bringst Ideen ins Shooting ein, statt nur umzusetzen. Mit der Zeit prägst du zunehmend mit, wie wir über Content denken, nicht nur, wie wir ihn produzieren.

• Content produzieren, der performt: Short-Form-Videos für Meta (Instagram & Facebook), YouTube Shorts/Ads und Pinterest – produktbezogener Content, Interviews mit Teammitgliedern/Expert:innen sowie Selfie-Content

• Hochwertige Foto-Assets erstellen: Bilder, Carousels und Thumbnails für statische Creatives
• Ideen einbringen: neue, teils unkonventionelle Wege entwickeln, wie wir unsere Produkte präsentieren – wir brauchen kontinuierlich neuen, vielfältigen Content, um auf Meta erfolgreich zu sein
• Mit Briefings arbeiten: Vorgaben unserer Creative Strategists umsetzen – Skripte, Shot Lists, Creative Direction und dabei eigene Perspektiven und Erfahrungen einbringen
• Aus Performance-Daten lernen: gemeinsam mit dem Performance-Team verstehen, was funktioniert (CTR, CVR, CPA, Watch Time), und diese Learnings in zukünftige Shootings einfließen lassen
• Für Iteration planen: Shootings so aufsetzen, dass schnell mehrere Creative-Varianten für A/B-Tests entstehen
• Produktion koordinieren: Shootings planen – Equipment, Talents, Props, Styling und Timing am Set
• Asset Library pflegen: Video- und Bildmaterial sauber dokumentieren und strukturiert für das Editing-Team bereitstellen
• Content für Organic Social adaptieren: bestehenden Content monatlich für unsere organischen Feeds, Stories und Reels weiterverwenden und gelegentlich kurzfristige Anfragen anderer Teams umsetzen
• Qualität und Markenkonsistenz sicherstellen: hoher Standard bei Food Styling, Licht und Bildkomposition bei jedem Shooting

Must-haves

• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und fließendes Englisch – Deutsch vor der Kamera zu sprechen ist zentraler Bestandteil dieser Rolle
• Ein starkes Portfolio an Video- (und idealerweise Foto-)Content – wir wollen sehen, was du gemacht hast, nicht nur davon lesen
• Ein gutes Auge für visuelles Storytelling und Styling sowie ein echtes Verständnis dafür, welcher Content auf Social Media wirklich performt
• Solides Verständnis der gängigen Social-Media-Plattformen (Instagram, TikTok, YouTube, Meta, Pinterest, Reddit) und ihrer Algorithmen
• Echtes Interesse an Gesundheit und Wellness sowie die Fähigkeit, authentisch und selbstbewusst darüber vor der Kamera zu sprechen
• Wohlfühlen in einem schnelllebigen, hands-on Umfeld, ohne Abstriche bei der Qualität
• Wohnsitz in Berlin oder Bereitschaft zum Umzug, mit Flexibilität, je nach Shooting-Bedarf am Set/im Office zu sein

Nice-to-haves

• Erfahrung mit Food Styling
• Erfahrung mit Social Ads / Paid Performance Creative

• Eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum in einem unserer wichtigsten Wachstumskanäle
• Ein hybrides Arbeitsmodell mit einem schönen Office in Kreuzberg und der Möglichkeit, remote zu arbeiten
• Ein kollaboratives, internationales Team mit echter Leidenschaft für digitales Wachstum
• Einblicke in die gesamte kreative und strategische Seite des Performance Marketings
• Kostenloses Mittagessen im Office
• 30% Mitarbeiterrabatt auf Every-Produkte
• Bezuschusstes Deutschlandticket und Urban Sports Club Mitgliedschaft
• 30 Urlaubstage pro Jahr

Schick uns dein Portfolio oder Beispiele deiner bisherigen Arbeit zusammen mit deiner Bewerbung – das ist uns am wichtigsten. Wenn es gut passt, melden wir uns bei dir, um ein erstes Kennenlerngespräch zu vereinbaren.

Wir freuen uns darauf, zu sehen, was du gemacht hast!